Проверка внутренних расследований на предприятии

proverka-vnutrennih-rassledovanij-na-predpriyatii

Если требуется провести внутреннее расследование на предприятии, стоит воспользоваться помощью опытного частного детектива. Такая необходимость может возникнуть в силу разных обстоятельств.

Предотвращение краж

Фирмы в той или иной мере подвергаются хищениям, которые совершает персонал. Для того, чтобы предотвратить крупные хищения, необходимо провести невероятно сложную работу комплексного характера. При этом важно проводить профилактику преступлений. Сыщики обычно применяют подход комплексного характера. Меры профилактики включают:

· Постоянное отслеживание перемещения наличных и безналичных средств внутри фирмы.

· Установку приборов аудио- и видеонаблюдения скрытого характера.

· Контроль определенных действий, которые предполагают материальную ответственность.

· Проверку персонала с помощью детектора лжи.

Проверять персонал на детекторе лжи необходимо, когда:

· На работу принимают новых сотрудников. При этом важно выяснить их истинные намерения.

· Возникают подозрения, касающиеся утечки важной информации.

· В случае расследования внутри предприятия, которое проводится для того, чтобы выявить факты нарушения определенной деятельности.

·

Такие проверки нужны тогда, когда силы безопасности не могут справиться с данной задачей.

Беседы профилактического характера

Для того, чтобы работать максимально слаженно, нужна сплоченная команда подчиненных. Вот почему стоит оперативно урегулировать с сотрудниками конфликты корпоративного характера. Для этого нужно тоже обратиться за помощью к частным детективам. Опытные психологи разберутся в принципах конфликтов. При этом данные методы будут успешно реализованы на практике. Профессиональные частные детективы успешно работают с корпоративными конфликтами угрозами и шантажом. Такие неприятности возникают тогда, когда перспективы работника неопределенные. Также данные проблемы могут возникать из-за недостаточной квалификации некоторых сотрудников. Этим вызывается недоверие, низкая зарплата и определенное поведение организаторов.

Выявление «засланных казачков»

Данное явление сегодня распространено на различных предприятиях. На предприятие внедряется работник, который должен собрать служебную информацию об инновациях, разработках. Такие люди составляют на сотрудников досье. Такая деятельность часто чревата негативными последствиями, которые необратимы. Частные детективы выстроят верную стратегию, а также учтут психологические особенности каждого человека, Они выявят информацию, которая передается третьим лицам. Также они выяснят источник утечки и определят, кто является заказчиком.

Внедрение в коллектив своего человека

Иногда необходимо выиграть тендер или же определиться с инновационными идеями. В таких случаях нужно внедрить в коллектив фирмы своего человека. С данной задачей без труда справятся частные детективы. У них будет определенная легенда, дипломы и нужные рекомендации. Они будут собирать информацию о конкурирующей фирме, ее взаимоотношениях с налоговыми органами и банками. Такую услугу обычно заказывают те бизнесмены, которые хотят получить нужные сведения и при этом особенно не тратиться.

Сопровождение служебных проверок

Если обнаружено злоупотребление служебным положением, халатность и хищения, нужно уволить виновников, а также провести обязательную служебную проверку. Требуется это для того, чтобы собрать доказательства вины сотрудника и выявить нарушения. Опытные сыщики урегулируют разногласия, проверят партнеров, будут контролировать внутреннюю документацию, проверят персонал.

Звоните:

+7 915 727-44-84

Напишите нам: